人財育成通信をご覧のみなさま
こんばんわ！東京センターの齋藤友基と申します！
本日は、
「委員会活動の効果」
について触れさせていただきます。
以前も、このブログ内で、何度か「委員会活動」が取り上げられてきましたが、
日創研では、社内で４つの委員会活動をおこなっております。
① 顧客拡大委員会
② コスト削減委員会
③ 従業員・顧客満足委員会（ES・CS委員会）
④ 人財育成委員会
の４つです。
この中で、私は④の「人財育成委員会」に所属しております。
活動内容は、
① ビデオ上映会（企業事例に学ぶ）
② 商品知識の勉強会（ローフプレイング等の実習含む）
③ プレゼンテーション大会
④ オススメ図書の貸出
⑤ 人財育成通信（社内版メールマガジン）
などの企画・運営と多岐に渡り、どれも勉強になることばかりで、
本当に面白いのですが、
今一番のイチオシは
「人財育成通信」
です☆
人財育成通信とは、このブログのことではなく、
人財育成委員会のメンバーが、毎週月曜日に定期発信している
「社内版メールマガジン」のことです！
このメールマガジンは
① 人財育成ニュース
② オススメ図書
を題材に、メンバーが週替わりで発信しております。
かなり個性的なメンバーが所属しておりますので、
メールマガジンも、メンバーそれぞれの個性が表れ、本当に楽しいです！
私は、正直、普段ニュースを見ることがなく、読書をする習慣もありませんでしたが、
この人財育成通信をきっかけとして、ニュースや新聞、読書の時間を意識して持つようになりました。
それによって、知識もドンドン増えますので、すごく勉強になっております。
お客様との会話でも、話題に困ることはありません！さらには、なんとお客様からオススメ図書を貸して頂いたりもします。
皆さまも是非、委員会活動を社内で取り組んでみてください！
ちなみに、この委員会活動を推進する研修の一つに
「ありがとう経営・増益経営セミナー」
があります。
社内プロジェクトを立ち上げ、会社全体を巻き込みながら、
ありがとう経営・増益経営を現場に落とし込んでいく研修会です。
さて、来週のブログ担当は～～～、
名古屋センターの佐藤さんです！
宜しくお願いいたします！！
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