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総合職
入社後本人希望と適性を考慮し面談の上、研修運営部門、もしくは経営支援部（営業部門）のいずれかに正式配属します。
■研修運営部門
当社が行う各種研修の準備と運営。研修の申し込みを頂いた際にお客様にお電話して確認をしたり、当日の受付や研修時の講師のサポートもしたりして頂きます。
また、研修後のアフターフォローや、会員企業様に電話で研修のご提案をしたりもして頂きます。

■経営支援部（営業部門）
当社では営業部門を『経営支援部』と呼んでいます。研修を『販売』するのではなくお客様の会社の『経営支援』をしていくという意味を込めています。経営支援部でのお仕事は主に外勤と内勤に分けられます。
外勤の主な業務内容は当社顧客（1日平均4〜6社）を訪問して頂いての提案営業です。
ちょっとした世間話から、社員教育に頭を悩ませている経営者の方の相談まで、その会話は様々。お客様のパートナーとして、一緒にその企業の課題を解決するために必要な研修を提案していく仕事です。
内勤は外勤のサポートや電話での担当エリアのお客様のフォローや研修のご提案を行って頂きます。基本的に内勤・外勤１名ずつがペアになって会員企業のお客様を担当します。